新闻资讯
NEWS
3.考查方法：口试。口试采用试讲、科研呈报、学术呈报、答辩等方法实行，计分方法为满分100分，口试效果低于70分者，不予聘任。
阅读更众实质，狠戳这里2026年度济南市历城区属行状单元公然任用低级归纳类岗亭职员布告
以上质料的电子版以压缩包的花样一并通过附件上传至编制（压缩包定名方法为“姓名+应聘学院+所学专业”）。
体检参照《公事员委用体检通用程序（试行）》实行。体检正在学校指定的三级甲等以上归纳性病院同一实行，体检用度由报考职员自行经受。体检不足格者，不予聘任。
阅读更众实质，狠戳这里2026年上半年牡丹江市行状单元公然任用事情职员817人布告
（6）种种证书和科研成效本科毕业证，个中论文需供给检索证据，科研项目需供给立项告诉书及证据个体列入名次的干系质料；
（四）博士探讨生和博士后出站职员，具有优秀的哺育靠山，本科、硕士、博士所学专业类似或干系。
（二）资历审查贯穿公然任用全流程，任何枢纽创造报考职员不相符股历条目的，均废除报考或聘任资历。
（5）本科证件制作、硕士、博士的卒业证、学位证（尚未发放卒业证、学位证的报考职员需供给《哺育部学籍正在线验证呈报》）；邦（境）外卒业生需供给哺育部留学任职核心出具的《外洋学历学位认证书》；
1.准则上哀求岁数为18周岁以上、32周岁以下，即1994年1月21日（含）至2008年1月20日（含）时间出生；
4.以往正在公事员考录、行状单元公然任用中被认定有紧要作弊举止被记入诚信档案且正在记实期的职员；
2.急需紧缺专业的博士岁数可放宽至35周岁以下（1991年1月21日（含）往后出生）；
2.受到党纪政纪处分刻日未满或者正正在承受秩序审查的职员、处于刑事处分时间或者正正在承受法律考察尚未作出结论的职员；
（4）本科、硕士、博士的卒业证、学位证（尚未发放卒业证、学位证的报考职员需供给《哺育部学籍正在线验证呈报》）；邦（境）外卒业生需供给哺育部留学任职核心出具的《外洋学历学位认证书》。
学考订体检及格者通过调阅档案、走访说话等方法实行参观。参观未通过者本科毕业证，不予聘任。
公示结果不影响聘任的，签署行状单元聘任合同，收拾干系聘任、落编手续，按章程享用行状单元事情职员相应待遇。新聘任职员实行试用期轨制，试用期6个月（应届卒业生12个月）。试用期满审核及格的，予以正式聘任；不足格的，消释聘任合同。
（一）本次任用流程消息通过黑龙江大学人事正在线（）网站揭晓。报考职员应实时体贴网站揭晓的布告和相闭消息，分析任用过程，坚持电话流通。因个体未实时查看等来历变成错过考查任何枢纽本科毕业证，报考职员自行经受相应后果本科毕业证。
3.现场确认后，种种证件、证书等原件返还报考职员自己，个中《黑龙江大学公然任用消息外》《黑龙江大学公然任用政审外》原件及其他复印件质料用于存档备查。
3.具有干系高级专业身手职称的报考职员岁数可放宽至40周岁以下（1986年1月21日（含）往后出生）。
2.报名方法：报考职员登录实行报名。报考职员须利用自己有用住户身份证实行报名，并确保的确、切确、完备供给个体消息和干系质料。
（三）准则上应届卒业生应于获取卒业证、学位证之日起一个月内收拾报到入职手续，往届卒业生应于公示期满三个月内收拾报到入职手续，额外情景经学校容许后可延后收拾报到入职手续。正式收拾入职手续时，需供给卒业证书和学位证书（本、硕、博）原件及人事档案等。
凭据体检和参观结果，经探讨确定拟聘职员后，正在黑龙江大学人事正在线（）公示7个事情日。
（5）种种证书和科研成效，个中论文需供给检索证据，科研项目需供给立项告诉书及证据个体列入名次的干系质料。
（1）《黑龙江大学公然任用消息外》（须正在报名编制报考职员自行打印并手写签名）；
（六）2027年1月1日前获取报名岗亭所哀求的卒业证和学位证，邦（境）外卒业生需供给哺育部留学任职核心出具的《外洋学历学位认证书》；
（二）相符《新期间龙江人才复兴60条》《哈尔滨市人才新政30条》的高主意人才，配合落实相应待遇；
阅读更众实质，狠戳这里2026年度济南市济阳区所属行状单元公然任用低级归纳类岗亭职员布告
阅读更众实质，狠戳这里2026年度济宁高新区行状单元公然任用低级归纳类岗亭职员布告
